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Isto é muitas vezes referido como os três componentes ou pilares do KYC,
e envolve:;
Programa de Identificação e
Cliente (CIP)
Due Diligence do Cliente
Cliente (CDD)
Em
curso Monitorização.
Educação e treinamento baseados em {cbet jetx review competências (CBET) podem ser definidos
como:;um sistema de treinamento baseado em {cbet jetx review padrões e qualificações reconhecidas com baseem{K 0] num competência
competência- o desempenho exigido dos indivíduos para fazer O seu trabalho com sucesso e satisfatoriamente. A CBET utiliza uma abordagem sistemática em cbet jetx review desenvolver, entregar
e avaliação.
Com 165 questões de múltipla escolha que abrangem todos os aspectos do campo biomed, o CMET é indiscutivelmente difícil, com umataxas de falha tão altas quanto o de
40% 40%. Após o teste, aqueles que passam devem manter cbet jetx review certificação CBET através da educação continuada ou refazer o exame a cada três anos.
anos.
Assim, o CBET pode ser definido como uma educação e treinamento que se concentram na obtenção de padrões em cbet jetx review que os estagiários, com base em cbet jetx review suas habilidades únicas, dominam as habilidades, conhecimentos e atitudes necessários que são compatíveis com as necessidades de um profissional.
empregadores.